상생경영

현대건설은 협력사와 함께 성장할 수 있는 발판을 마련하며 동반성장 문화 확산에 앞장서고 있습니다

현대건설은 Clean 하도급 거래 실천을 위하여, 표준하도급계약서를 사용하고, 공정거래위원회가 제ㆍ개정한 하도급 4대 실천사항을 준수하며, 본사-현장 담당 임직원의 하도급법 준수 의식 제고 활동을 지속하여 협력사의 권익을 보호합니다.

대ㆍ중소기업간 상생협력을 위한 바람직한 계약체결 실천사항

협력업체의 공정한 선정(등록)을 위한 실천사항

하도급거래 내부 심의위원회 설치ㆍ운용을 위한 실천사항

하도급거래에서의 바람직한 서면발급 및 보존에 관한 실천사항

협력사 행동규범 다운로드

현대건설의 모든 협력사에게 기업경영 활동에 적용되는 법률 및 규정을 철저히 준수함과 동시에, 윤리, 환경, 노동ㆍ인권, 안전ㆍ보건, 경영시스템 분야에서 최선의 운영 관행을 갖추도록 요구하고 있습니다.
현대건설은 협력사가 본 행동규범을 준수하여 사회로부터 더욱 존경받는 기업으로 성장할 뿐만 아니라, 상호 동반성장할 수 있는 기회가 되기를 기대합니다.
현대건설은 성공적인 비즈니스를 영위하기 위해서는 벨류체인 전체의 지속가능성 향상이 필수임을 인지하고, 동반성장 추구를 목표로 지속가능 공급망 정책을 계속 추진ㆍ발전해 나아가겠습니다.

현대건설은 협력사와 함께 성장할 수 있도록 협력사의 금융 유동성 지원, 기업경쟁력 제고를 위하여 기술ㆍ교육 지원, 우수 인력 채용 지원, 복지 지원 등 동반성장 프로그램을 운영합니다.

현대건설은 건설업 유일의 건설기술 특화교육원을 운영하여 현장 밀착형 글로벌 건설기술 인재를 육성하고 있습니다. 또한 구인난을 겪고 있는 중·소 협력사가 양질의 인재와 함께 일할 수 있도록 2018년부터 협력사 채용박람회를 개최하고 있습니다.

현대건설은 국내 협력사가 해외 진출을 통해 수익구조를 다변화하고, 매출을 확대할 수 있도록 다양한 프로그램을 개발·운영하고 있습니다. 해외 현장 운영의 노하우, 해외 진출에 필요한 팁까지 해외건설의 선구자로서 수십년간 쌓아온 경험을 공유하고 있습니다.